央視網(wǎng)消息：“治國(guó)之要，首在用人。”“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù)，人才是第一資源，創(chuàng)新是第一動(dòng)力。”“硬實(shí)力、軟實(shí)力，歸根到底要靠人才實(shí)力。”……

　　習(xí)近平總書(shū)記高度重視人才工作。特別是黨的十八大以來(lái)，他曾在諸多場(chǎng)合多次論述人才對(duì)于治國(guó)興邦的重要意義。

　　人才是創(chuàng)新的第一資源

　　推進(jìn)自主創(chuàng)新，人才是關(guān)鍵。沒(méi)有強(qiáng)大人才隊(duì)伍作后盾，自主創(chuàng)新就是無(wú)源之水、無(wú)本之木。

　　——2013年3月4日，習(xí)近平在參加全國(guó)政協(xié)十二屆一次會(huì)議科協(xié)、科技界委員聯(lián)組討論時(shí)的講話

　　人才資源是第一資源，也是創(chuàng)新活動(dòng)中最為活躍、最為積極的因素。要把科技創(chuàng)新搞上去，就必須建設(shè)一支規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的創(chuàng)新人才隊(duì)伍。

　　——2013年9月30日，習(xí)近平在十八屆中央政治局第九次集體學(xué)習(xí)時(shí)的講話

　　2018年1月8日，國(guó)家科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)上，習(xí)近平向獲得2017年度國(guó)家最高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)的南京理工大學(xué)王澤山院士(右)和中國(guó)疾病預(yù)防控制中心病毒病預(yù)防控制所侯云德院士(左)頒發(fā)獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)。來(lái)源：新華社

　　人，是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主體。人才，是驅(qū)動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新的主體。

　　改革開(kāi)放四十年來(lái)，依靠緊抓“發(fā)展是執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù)”這一理念，我國(guó)社會(huì)生產(chǎn)力水平顯著提高，社會(huì)生產(chǎn)能力在很多方面躋身世界前列，中國(guó)特色社會(huì)主義進(jìn)入了“新時(shí)代”。而置身新的發(fā)展階段，我們又該如何突破自身瓶頸、解決深層次矛盾和問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展？

　　發(fā)展靠創(chuàng)新來(lái)驅(qū)動(dòng)，創(chuàng)新則靠人才來(lái)支撐。“知識(shí)就是力量，人才就是未來(lái)。我國(guó)要在科技創(chuàng)新方面走在世界前列，必須在創(chuàng)新實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)人才、在創(chuàng)新活動(dòng)中培育人才、在創(chuàng)新事業(yè)中凝聚人才，必須大力培養(yǎng)造就規(guī)模宏大、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)優(yōu)良的創(chuàng)新型科技人才。”

　　近年來(lái)，在習(xí)近平的關(guān)懷下，一系列扶持人才政策陸續(xù)頒布，越來(lái)越多的海外學(xué)子和科技工作者從海外歸來(lái)，投入到祖國(guó)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大潮。

　　此外，習(xí)近平總書(shū)記提出的創(chuàng)新人才評(píng)價(jià)機(jī)制，不唯論文、職稱、學(xué)歷論英雄，也鼓舞、激勵(lì)、留住了一大批青年科技人才。在習(xí)近平的推動(dòng)下，日前中共中央辦公廳、國(guó)務(wù)院辦公廳印發(fā)了《關(guān)于深化項(xiàng)目評(píng)審、人才評(píng)價(jià)、機(jī)構(gòu)評(píng)估改革的意見(jiàn)》。《意見(jiàn)》直面當(dāng)下科技評(píng)價(jià)體制的諸多弊端，并針對(duì)問(wèn)題有的放矢地深化“三評(píng)”改革，營(yíng)造潛心研究、追求卓越、風(fēng)清氣正的科研環(huán)境，形成中國(guó)特色科技評(píng)價(jià)體系。為提升我國(guó)科技創(chuàng)新能力、加快建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家和世界科技強(qiáng)國(guó)提供了有力的制度保障。

　　人才是黨執(zhí)政興國(guó)的根本性資源

　　辦好中國(guó)的事情，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在人才。

　　——2016年5月，習(xí)近平就深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革作出的重要指示

　　各級(jí)黨委和政府要從心底里尊重知識(shí)、尊重人才，為人才發(fā)揮聰明才智創(chuàng)造良好條件，營(yíng)造寬松環(huán)境，提供廣闊平臺(tái)。

　　——2016年4月19日，習(xí)近平在網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作座談會(huì)上的講話

　　2016年4月19日，習(xí)近平在北京主持召開(kāi)網(wǎng)絡(luò)安全和信息化工作座談會(huì)并發(fā)表重要講話。來(lái)源：新華社

　　“一年之計(jì)，莫如樹(shù)谷；十年之計(jì)，莫如樹(shù)木；終身之計(jì)，莫如樹(shù)人。”現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展歷史證明，人才是科學(xué)技術(shù)發(fā)展的引領(lǐng)者，是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的推動(dòng)者，是先進(jìn)生產(chǎn)力中起著主導(dǎo)作用的因素。習(xí)近平曾在多個(gè)場(chǎng)合強(qiáng)調(diào)，人才是事業(yè)發(fā)展最寶貴的財(cái)富，人才資源是黨執(zhí)政興國(guó)的根本性資源。

　　早在2003年，時(shí)任浙江省委書(shū)記的習(xí)近平在省委第十一屆四次全會(huì)上就明確提出“八八戰(zhàn)略”，精準(zhǔn)定位人才強(qiáng)省發(fā)展目標(biāo)。經(jīng)過(guò)十幾年持續(xù)推進(jìn)，才有了現(xiàn)如今人才工作的“浙江經(jīng)驗(yàn)”。

　　黨的十八大以來(lái)，以習(xí)近平同志為核心的黨中央提出了一系列強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略。深系國(guó)家興衰的人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略無(wú)疑是重中之重。建設(shè)人才強(qiáng)國(guó)既反映了當(dāng)今世界的時(shí)代特征和經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展大勢(shì)，又有力指導(dǎo)了我國(guó)人才事業(yè)的發(fā)展，極大促進(jìn)了社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)。

　　這其中“黨管人才”則是根本中的根本。如何讓人才能夠“人盡其才”？關(guān)鍵在于提高黨管人才的水平。既要增強(qiáng)各級(jí)黨政負(fù)責(zé)人的人才意識(shí)，也要提高全黨全社會(huì)對(duì)人才重要性的認(rèn)識(shí)，構(gòu)建全新的人才發(fā)展體系。

　　建立科學(xué)合理的人才制度體系，不僅能有效挖掘現(xiàn)有人才，亦有助于提高教育質(zhì)量、充分培養(yǎng)各級(jí)各類人才、創(chuàng)造良好條件維護(hù)人才健康成長(zhǎng)。

　　“根在基層，重在落實(shí)。”只有在全社會(huì)弘揚(yáng)識(shí)才愛(ài)才、敬才留才的良好氛圍，才能激勵(lì)青年一代更加有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng)，中國(guó)的各領(lǐng)域人才才能一茬接一茬地成長(zhǎng)。

　　人才是贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源

　　綜合國(guó)力競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是人才競(jìng)爭(zhēng)。哪個(gè)國(guó)家擁有人才上的優(yōu)勢(shì)，哪個(gè)國(guó)家最后就會(huì)擁有實(shí)力上的優(yōu)勢(shì)。

　　——2012年12月，習(xí)近平在廣東考察工作時(shí)的講話

　　源源不斷的人才資源是我國(guó)在激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中的重要潛在力量和后發(fā)優(yōu)勢(shì)。

　　——2014年9月9日，習(xí)近平同北京師范大學(xué)師生代表座談時(shí)的講話

　　2018年5月28日，中國(guó)科學(xué)院第十九次院士大會(huì)、中國(guó)工程院第十四次院士大會(huì)在北京人民大會(huì)堂隆重開(kāi)幕。來(lái)源：新華社

　　習(xí)近平總書(shū)記在十九大報(bào)告中提出“人才是實(shí)現(xiàn)民族振興、贏得國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)主動(dòng)的戰(zhàn)略資源”。近代以來(lái)，西方國(guó)家之所以能夠稱雄世界，一個(gè)重要原因就是掌握了高端科技。“國(guó)之利器，不可以示人。”正如總書(shū)記所說(shuō)：“真正的核心技術(shù)是買不來(lái)的。”要保持快速發(fā)展，抓住機(jī)遇走在時(shí)代前列，就要“堅(jiān)持人才為本”，緊緊抓住這重要的“第一資源”。

　　同時(shí)，要提高我國(guó)參與全球治理的能力，還需要一大批熟悉黨和國(guó)家方針政策、了解我國(guó)國(guó)情、具有全球視野、熟練運(yùn)用外語(yǔ)、通曉國(guó)際規(guī)則、精通國(guó)際談判的專業(yè)人才。

　　打開(kāi)國(guó)門，才能擁有世界。構(gòu)建具有全球競(jìng)爭(zhēng)力的人才制度體系，才能讓天下英才近悅遠(yuǎn)來(lái)、盡展其能；才能激活本土人才、強(qiáng)化本土培養(yǎng)的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力；才能在全球人才競(jìng)爭(zhēng)的大勢(shì)中占據(jù)上風(fēng)。

　　“聚天下英才而用之”--習(xí)近平就深化人才發(fā)展體制機(jī)制改革作出的重要指示中，用這八個(gè)字勾勒出新時(shí)代我國(guó)人才政策的發(fā)展方向。

　　《詩(shī)經(jīng)》有云：“思皇多士，生此王國(guó)。”中華民族歷來(lái)具有尚賢愛(ài)才的優(yōu)良傳統(tǒng)。在當(dāng)前全球化日益加劇的環(huán)境下，我們必須眼界更廣、氣度更大、方式更靈活，才能引才用才，最大限度發(fā)揮國(guó)際人才流入帶來(lái)的紅利。

　　(文/劉暢)