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習(xí)近平談如何培養(yǎng)年輕干部

2018-07-10 08:58:00
來源:黨建網(wǎng)微平臺
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  黨的十八大以來,習(xí)近平總書記多次強調(diào)培養(yǎng)年輕干部的重要性,他指出要加強和改進年輕干部工作,要下大力氣抓好培養(yǎng)工作。今天,黨建網(wǎng)微平臺邀您一起回顧習(xí)近平總書記針對年輕干部工作都說了些什么? 

    重信念

  志存高遠,腳踏實地 

  廣大青年要勇敢肩負起時代賦予的重任,志存高遠,腳踏實地,努力在實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢的生動實踐中放飛青春夢想。 

  ——2013年5月4日,習(xí)近平在同各界優(yōu)秀青年代表座談時的講話 

  堅定不移聽黨話、跟黨走 

  優(yōu)秀年輕干部必須對黨忠誠,堅持走中國特色社會主義道路,堅定不移聽黨話、跟黨走。 

  ——2018年7月3日至4日,習(xí)近平在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話 

  要信念如磐、意志如鐵 

  要信念如磐、意志如鐵、勇往直前,遇到挫折撐得住,關(guān)鍵時刻頂?shù)米。傅昧酥鼗睿虻昧擞舱蹋?jīng)得住磨難。優(yōu)秀年輕干部要把當老實人、講老實話、做老實事作為人生信條。 

  ——2018年7月3日至4日,習(xí)近平在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話 

    重培養(yǎng)

  要敢于給他們壓擔子 

  培養(yǎng)選拔年輕干部,事關(guān)黨的事業(yè)薪火相傳,事關(guān)國家長治久安。加強和改進年輕干部工作,要下大氣力抓好培養(yǎng)工作。對那些看得準、有潛力、有發(fā)展前途的年輕干部,要敢于給他們壓擔子,有計劃安排他們?nèi)ソ?jīng)受鍛煉。 

  ——2013年6月28日,習(xí)近平在全國組織工作會議上的講話指出 

  培養(yǎng)新時代年輕干部隊伍 

  要建設(shè)一支忠實貫徹新時代中國特色社會主義思想、符合新時期好干部標準、忠誠干凈擔當、數(shù)量充足、充滿活力的高素質(zhì)專業(yè)化年輕干部隊伍。 

  ——2018年7月3日至4日,習(xí)近平在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話 

  向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、拜人民為師 

  優(yōu)秀年輕干部要有足夠本領(lǐng)來接班,加強學(xué)習(xí)、積累經(jīng)驗、增長才干,自覺向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、拜人民為師。 

  ——2018年7月3日至4日,習(xí)近平在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話 

    重選拔

  源源不斷選拔優(yōu)秀年輕干部 

  大力發(fā)現(xiàn)儲備年輕干部,注重在基層一線和困難艱苦的地方培養(yǎng)鍛煉年輕干部,源源不斷選拔使用經(jīng)過實踐考驗的優(yōu)秀年輕干部。 

  ——2017年10月18日,習(xí)近平在中國共產(chǎn)黨第十九次全國代表大會上的報告指出 

  優(yōu)秀年輕干部既要數(shù)量充足,又要質(zhì)量優(yōu)良 

  優(yōu)秀年輕干部既要數(shù)量充足,又要質(zhì)量優(yōu)良。各地區(qū)各部門要著眼近期需求和長遠戰(zhàn)略需要,培養(yǎng)選拔一定數(shù)量規(guī)模的優(yōu)秀年輕干部。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部要放眼各條戰(zhàn)線、各個領(lǐng)域、各個行業(yè),注意培養(yǎng)有專業(yè)背景的復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)干部。 

  ——2018年7月3日至4日,習(xí)近平在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話 

  及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)起用優(yōu)秀年輕干部 

  對有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀年輕干部,要不拘一格大膽使用。各級黨委要把關(guān)心年輕干部健康成長作為義不容辭的政治責任,加強長遠規(guī)劃,健全工作責任制,及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)起用優(yōu)秀年輕干部。 

  ——2018年7月3日至4日,習(xí)近平在全國組織工作會議上發(fā)表重要講話
[責任編輯:尹賽楠]

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