中國臺灣6月6日淮安訊　“31條惠及臺胞措施”出臺以來，江蘇省淮安市高度重視，多次聯(lián)合涉臺部門開展座談，積極推動惠臺政策落地，圍繞四個“走在前”的工作目標，努力為臺商來淮投資興業(yè)提供最優(yōu)惠的政策，營造最優(yōu)質環(huán)境。

　　一是促進產(chǎn)業(yè)合作走在前，讓臺企“愛拼就能贏”。實施“一引二重三同等”政策，“一引”，即設立1000萬元的產(chǎn)業(yè)引導資金，支持臺企參與我市“一區(qū)兩帶”建設，投資相關產(chǎn)業(yè)。“二重”，一是重補，對在淮設立省級跨國公司地區(qū)總部或功能性機構的臺企在用地、用房、稅收等方面予以重補，對臺企科技研發(fā)進行重補，對臺企參加各級各類展會的予以重補。二是重獎，對獲得國家級、省級優(yōu)秀新產(chǎn)品獎、專利優(yōu)秀獎、質量獎及創(chuàng)立自主品牌的臺企，予以重獎。“三同等”，即臺企與內資企業(yè)同等參與基礎設施建設，同等參與政府采購，同等享受金融幫扶。

　　二是幫扶臺青創(chuàng)業(yè)走在前，讓他們“好夢能成真”。以“七個一律”幫扶臺灣青年在淮創(chuàng)業(yè)，即臺灣青年開辦小微企業(yè)，一律開辟“綠色通道”，一律提供一次性開業(yè)補貼，一律按下限收取行政事業(yè)性費用，一律給予免費創(chuàng)業(yè)培訓，一律給予稅收優(yōu)惠，一律開放全市公共服務平臺、科技研發(fā)平臺，對符合條件的企業(yè)一律給予一定的房屋租金補貼。

　　三是打造臺智高地走在前，讓臺灣人才“金子能發(fā)光”。在我市自主申報入選國家“千人計劃”“萬人計劃”的臺灣專業(yè)人才，分別按創(chuàng)業(yè)類50萬元、創(chuàng)新類20萬元給予企業(yè)資金資助。對入選“蘇北計劃”“淮上英才計劃”的臺灣人才按博士研究生或正高職稱8萬元、碩士研究生或副高職稱5萬元、本科生4萬元的標準發(fā)放資助資金。符合《淮安市“名校優(yōu)生”引才工程實施辦法（暫行）》的，按博士研究生4萬元、碩士研究生2萬元、本科生1萬元的標準享受一次性就業(yè)補貼。符合條件的臺灣人才，同等享受我市人才購房補貼、人才公寓、人才培訓、租房補貼、健康體檢、療養(yǎng)等服務待遇。

　　四是優(yōu)化臺商服務走在前，讓臺商臺胞“生活真好康”。建立臺商激勵制度，市政府設立“安瀾獎”，專門獎勵為淮安發(fā)展做出突出貢獻的臺商臺胞。進一步完善101服務體系，樹立24小時全天候“臺商服務店小二”形象，為每個企業(yè)建立一個專業(yè)幫辦團隊、一個法律服務團隊、一個101%服務在線系統(tǒng)、一個服務監(jiān)督網(wǎng)絡，為臺商臺胞開辟子女入學、辦證、就醫(yī)、購房等“綠色通道”。（中國臺灣網(wǎng)淮安市臺辦通訊員 陳春曉）